為更好的滿足顧客要求，增強顧客滿意度，以保護環(huán)境，響應變化的環(huán)境狀況，防范公司質量、職業(yè)健康安全及環(huán)境風險，提升公司管理績效，實現可持續(xù)發(fā)展。6月11日，公司職工培訓中心與質量安全處在楊凌舉辦了2019年“三合一”管理培訓，各基層單位、項目經理部質量、安環(huán)負責人及管理人員共48人參加培訓。副總經理張來民出席會議并講話。

開班儀式上，張來民作了講話，并從公司安全生產標準化、安全生產標準化班組建設、雙重預防機制及公司創(chuàng)精品優(yōu)質工程等方面作了專題講課。

本次培訓是按照公司《2019年職工培訓計劃》要求，結合一年來體系運行實際情況，針對體系管理人員日常業(yè)務工作中存在問題，對技術質量和安全環(huán)保管理人員分班進行了針對性培訓。培訓內容主要包括，“三合一”管理體系及業(yè)務管理概述、精品工程創(chuàng)建與指導、不合格品控制程序、QC基礎知識、雙重預防機制建設、全員安全培訓、安全標準化班組建設、環(huán)保小常識。培訓結束后，對參訓人員進行了理論知識測試。（朱偉煒）